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  El ser en los procesos pedagógicos: cuando saber es menos importante Una reflexión sobre la dimensión humana de la docencia universitaria y la necesidad de recuperar la esencia de educar más allá de la transmisión del conocimiento. Hay docentes que impresionan por la profundidad de sus conocimientos, pero dejan pocas huellas en la vida de sus estudiantes. Otros, sin renunciar al rigor académico, logran algo extraordinario: transformar la manera en que sus alumnos se perciben a sí mismos, comprenden el mundo y se relacionan con los demás. Esta diferencia plantea una interrogante que debería acompañar permanentemente la reflexión pedagógica: ¿de qué sirve saber mucho si hemos olvidado cómo ser humanos mientras enseñamos? Durante décadas, la educación superior ha privilegiado la acumulación de conocimientos, las credenciales académicas, la producción científica y el dominio disciplinar como indicadores de excelencia. Sin desconocer su importancia, resulta necesario preguntarse s...
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  Cuando el talento incomoda: invisibilización académica y abuso de autoridad en las instituciones de educación superior El celo profesional, las relaciones de poder y la paradoja de silenciar a quienes deberían representar la mayor riqueza intelectual de una universidad. Artículo de divulgación científica | Educación superior, ética y gobernanza universitaria | noviembre de 2026 Dra. Maribel Núñez Méndez Introducción: cuando brillar se convierte en una amenaza Una universidad debería ser el lugar donde el conocimiento encuentre libertad para crecer, donde las ideas se confronten con argumentos y donde el talento sea reconocido como patrimonio colectivo. Sin embargo, existe una paradoja inquietante: en algunas instituciones de educación superior, la brillantez académica, lejos de celebrarse, puede convertirse en motivo de incomodidad para quienes ejercen posiciones de autoridad. No siempre se trata de persecuciones evidentes ni de confrontaciones abiertas. A veces, la invis...
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  El académico universitario: una profesión que trasciende los espacios físicos y las estructuras administrativas Introducción Una universidad no se define únicamente por sus edificios, oficinas, reglamentos o estructuras organizativas. Su verdadera esencia reside en la producción, transmisión y transformación del conocimiento. Sin embargo, cuando las instituciones confunden las funciones administrativas con las académicas, corren el riesgo de reducir el trabajo intelectual a horarios, controles de asistencia y permanencia en espacios físicos, desconociendo la naturaleza de una profesión cuyo principal instrumento es el pensamiento. Esta reflexión plantea una cuestión fundamental: ¿comprenden las instituciones universitarias las particularidades del trabajo académico o continúan administrándolo bajo criterios diseñados para funciones de naturaleza diferente? Administrar y construir conocimiento: funciones distintas, responsabilidades complementarias El personal administra...
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  Ética, gobernanza y humanidad: la paradoja de la deshumanización en nombre de los principios y las normas Resumen La ética y la gobernanza constituyen dos pilares fundamentales para la construcción de instituciones justas, transparentes y socialmente responsables. Sin embargo, cuando sus principios se interpretan desde una racionalidad exclusivamente normativa, instrumental o burocrática, pueden convertirse, paradójicamente, en mecanismos de deshumanización. Desde esta perspectiva se analiza críticamente las tensiones entre ética, gobernanza y humanidad, con especial atención a las prácticas institucionales que, amparadas en el cumplimiento de normas, procedimientos y discursos de integridad, terminan debilitando la dignidad, la empatía, la justicia y el reconocimiento de las personas. Mediante una revisión argumentativa e interdisciplinaria, se establece un diálogo entre las aportaciones de Max Weber, Hannah Arendt, Emmanuel Levinas, Zygmunt Bauman, Michel Foucault, Jürgen Hab...